1）吸引和留住實(shí)行企業(yè)組織目標(biāo)的人才 2）是員工安心本職工作，并保持較高的工作業(yè)績(jī)和工作動(dòng)力協(xié)調(diào)組織目標(biāo)與員工個(gè)人發(fā)展目標(biāo)
最新試題
以下不屬于以計(jì)時(shí)工資為基礎(chǔ)的著勵(lì)計(jì)劃形式有（）
薪酬縱向結(jié)構(gòu)的調(diào)整方法不包括（）
以下屬于與職位結(jié)構(gòu)相匹配的薪酬結(jié)構(gòu)類型是（）
屬于特殊績(jī)效薪酬的有（）
薪酬等級(jí)級(jí)差設(shè)計(jì)的重要指標(biāo)是（）
