1）吸引和留住實行企業(yè)組織目標(biāo)的人才 2）是員工安心本職工作，并保持較高的工作業(yè)績和工作動力協(xié)調(diào)組織目標(biāo)與員工個人發(fā)展目標(biāo)
最新試題
（）主要反映了職位與員工之間基本薪酬的對比關(guān)系。
（）不屬于基于能力的薪酬體系類型。
以下不屬于薪酬管理的目標(biāo)有（）
下面不屬于薪酬晉階的依據(jù)是（）
非豁免員工包括（）
