名詞解釋

分類(lèi)法

答案：

是一種將各種職位放人事先確定好的不同職位等級(jí)之中的一種職位評(píng)價(jià)方法。
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名詞解釋

要素比較法
答案：

是通過(guò)多次選擇報(bào)酬要素，并據(jù)之分別對(duì)職位進(jìn)行多次排序的一種量化的職位評(píng)價(jià)技術(shù)。
名詞解釋

薪酬水平
答案：

是指具有競(jìng)爭(zhēng)性的不同組織之間、不同組織的相同或相似部門(mén)或職位之間的薪酬關(guān)系。
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