名詞解釋

要素比較法

答案:

是通過多次選擇報(bào)酬要素,并據(jù)之分別對職位進(jìn)行多次排序的一種量化的職位評價技術(shù)。

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薪酬水平

答案:

是指具有競爭性的不同組織之間、不同組織的相同或相似部門或職位之間的薪酬關(guān)系。

名詞解釋

薪酬調(diào)查

答案:

是指企業(yè)通過收集市場上的各種相關(guān)企業(yè)向員工支付的薪酬水平和薪酬結(jié)構(gòu)等方面的信息來判斷其他企業(yè)所支付的薪酬?duì)顩r的過程。

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