A.科學(xué)技術(shù)
B.經(jīng)濟因素
C.法律
D.組織職能的轉(zhuǎn)變
E.社會趨勢
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A.自我超越被認為是“學(xué)習(xí)組織的精神基礎(chǔ)”
B.團體學(xué)習(xí)為組織成員的學(xué)習(xí)提供了焦點與能量
C.學(xué)習(xí)型組織的持續(xù)擴張能力是由共同愿景所激發(fā)出來的
D.組織整體對于學(xué)習(xí)的意愿和能力取決于個別成員對于學(xué)習(xí)的意愿和能力
E.系統(tǒng)思考強化其他每一項修煉
A.設(shè)計師
B.發(fā)言人
C.代表者
D.仆人
E.教師
A.是不同的企業(yè)為了達到某一目的而通過契約形成的聯(lián)合體
B.是企業(yè)之間暫時性的組織形式
C.所加盟的各個企業(yè)之間有一個穩(wěn)定的中心
D.在組織機構(gòu)的形態(tài)上呈現(xiàn)出一種團狀結(jié)構(gòu)
E.是企業(yè)之間永久性的組織形式
A.守業(yè)型
B.擴張型
C.集權(quán)型
D.分權(quán)型
E.守業(yè)與擴張相宜型
A.產(chǎn)品
B.地區(qū)
C.渠道
D.市場
E.需求
最新試題
企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的類型主要有()
在企業(yè)組織結(jié)構(gòu)形式中,直線制是一種比較簡單的企業(yè)組織形式,其具有的優(yōu)點有()
關(guān)于戰(zhàn)略聯(lián)盟組織模式的理解,下列說法正確的有()
分工是為了適應(yīng)生產(chǎn)率提高的要求而產(chǎn)生的,企業(yè)內(nèi)分工有利于()
影響企業(yè)管理幅度的因素主要有()
企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的類型主要有()
企業(yè)是從屬于社會大環(huán)境系統(tǒng)中的一個子系統(tǒng),外部環(huán)境的改變通常會導(dǎo)致企業(yè)發(fā)生變革。這些外部環(huán)境因素通常包括()
20世紀(jì)80年代以來,世界范圍的分工和專業(yè)化的發(fā)展主要呈現(xiàn)出()的特征
企業(yè)內(nèi)部分工能提高企業(yè)生產(chǎn)效率,其主要表現(xiàn)有()
關(guān)于學(xué)習(xí)型組織的五項修煉,下列說法正確的有()