企業(yè)通過改進或改變產(chǎn)品來達到提升銷售的目的，這是（）

以下可以使主管人員管理幅度變大的情形有（）

通過獎懲制度對變革的結(jié)果進行強化和鞏固。這屬于變革的再凍結(jié)階段。

簡述影響行業(yè)中供應(yīng)商討價還價能力的因素。

依據(jù)雙因素理論，以下屬于保健因素的是（）

公司信息系統(tǒng)運行和監(jiān)督成本屬于（）

按照組織的職能空間進行分類，計劃可以分為（）

簡述感召性權(quán)力的內(nèi)涵。

組織內(nèi)各級管理人員工作能力比普通員工強，因而沒有必要進行培訓(xùn)。

在下列對職能部門化的描述中，正確的是（）