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因事設職
答案:
為了保證組織目標的實現(xiàn),使目標活動的每項內(nèi)容都落實到具體的崗位和部門。
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管理幅度較小,從而管理層次較多的高、尖、細的金字塔形態(tài)。
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扁平結構
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是指通過減少管理層次,壓縮職能機構,裁減人員而使團體組織緊湊而富有彈性的一種組織結構。扁平化的組織結構是一種靜態(tài)構架下的...
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