單位時間內所取得的效果的數(shù)量，反映了勞動時間的利用狀況，與效益有一定的聯(lián)系。

是指由投入經(jīng)過轉換而產出的成果，其中有的是有效益的，有的是無效益的。

由投入經(jīng)過轉換而產出的成果，其中有的是有效益的，有的是無效益的。

在合理分工的基礎上確定每個人的職位，明確規(guī)定各職位應擔負的責任。