A.控制生育
B.放開生育
C.提高人力資本
D.降低城鎮(zhèn)化率
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A.衛(wèi)生支出減少
B.護(hù)理費(fèi)用增加
C.GDP總量減少
D.科技發(fā)展放緩
A.經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)速度和發(fā)展模式
B.勞動(dòng)力市場(chǎng)供給
C.健康管理與醫(yī)養(yǎng)服務(wù)
D.環(huán)境污染增加
A、被保險(xiǎn)人本人
B、無收入的配偶
C、未成年子
D、由被保險(xiǎn)人撫養(yǎng)的直系親屬
E、低收入補(bǔ)助、看護(hù)補(bǔ)助
A、德國(guó)
B、美國(guó)
C、加拿大
D、丹麥
E、瑞典
A、德國(guó)
B、美國(guó)
C、法國(guó)
D、前蘇聯(lián)
E、前東歐社會(huì)主義國(guó)家
最新試題
適老環(huán)境建設(shè)，不包括（）。
薪酬結(jié)構(gòu)不能反映的特征是（）。
職業(yè)年金的主辦主體是（）。
關(guān)于國(guó)家住房公積金計(jì)劃的優(yōu)勢(shì)，不包括（）。
在多層次的醫(yī)療保障制度中，商業(yè)健康保險(xiǎn)的地位和作用是（）。
企業(yè)年金計(jì)劃規(guī)定，員工個(gè)人繳費(fèi)為薪酬的4%，企業(yè)與個(gè)人繳費(fèi)配比為2：1。張先生當(dāng)月薪酬總額是10000元，則企業(yè)繳費(fèi)是（）。
財(cái)富自由拐點(diǎn)是（）。
以下關(guān)于薪酬的概念，錯(cuò)誤的是（）。
提高人口紅利的方法是（）。
醫(yī)養(yǎng)規(guī)劃的目標(biāo)是（）。