名詞解釋職能等級(jí)工資制
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按照國(guó)際通用的標(biāo)準(zhǔn)，下列表示收入相對(duì)平均的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
簡(jiǎn)述企業(yè)福利的種類。
題型：?jiǎn)柎痤}
企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中支付并列人成本的工資費(fèi)用被稱為（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
職業(yè)之間為什么會(huì)存在工資差別？
題型：?jiǎn)柎痤}
工種劃分與設(shè)置的原則是什么？
題型：?jiǎn)柎痤}
適用于企業(yè)中擔(dān)任管理職務(wù)和專業(yè)技術(shù)植物的人員的等級(jí)工資制是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
進(jìn)一步深化企業(yè)內(nèi)部分配制度改革指導(dǎo)意見(jiàn)是什么？
題型：?jiǎn)柎痤}
簡(jiǎn)述福利總量的構(gòu)成確定。
題型：?jiǎn)柎痤}
“兩低于”應(yīng)以哪個(gè)為準(zhǔn)？
題型：?jiǎn)柎痤}
簡(jiǎn)述縮小工資差別的措施。
題型：?jiǎn)柎痤}