單項(xiàng)選擇題下列方法中，屬于通用工作分析方法的是（）
A.職位分析問卷法
B.管理職位描述問卷法
C.訪談法
D.電腦模擬工作分析法
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1.單項(xiàng)選擇題把關(guān)性工作要素和基礎(chǔ)行為相結(jié)合、開發(fā)工作要素分析表與相關(guān)的人員測(cè)評(píng)工具的是（）
A.普里莫夫
B.西尼.法恩
C.斯科特
D.賓漢
2.單項(xiàng)選擇題以下關(guān)于社會(huì)分工的表述中，錯(cuò)誤的是（）
A.在世界史中，最早論述分工問題的是中國古代政治家管仲
B.社會(huì)分工可以大大提高社會(huì)整體的生產(chǎn)力
C.社會(huì)分工越精細(xì).越發(fā)展，越有利于人的全面發(fā)展
D.在古代，由于中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式長(zhǎng)期是以自給自足為主的小農(nóng)生產(chǎn)，社會(huì)分工得到應(yīng)有的發(fā)展
最新試題
美國人賓漢的大力推動(dòng)下，在美國國家就業(yè)局下成立于職位分析調(diào)查司，該調(diào)查司通過對(duì)數(shù)千個(gè)職位的調(diào)查與研究，形成了《美國職位大詞典》。
題型：判斷題
工作分析興起于（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
員工對(duì)組織的貢獻(xiàn)不僅來自于其正式職責(zé)范圍內(nèi)的績(jī)效與成果，同時(shí)還要包括員工超越其職位對(duì)組織所創(chuàng)造的價(jià)值被稱為OCB。
題型：判斷題
崗位評(píng)價(jià)以人為評(píng)價(jià)對(duì)象，評(píng)價(jià)人對(duì)崗位所做的貢獻(xiàn)。
題型：判斷題
切忌在被觀察者無意識(shí)的狀態(tài)下進(jìn)行觀察，這樣將會(huì)對(duì)組織造成難以挽回的負(fù)面影響。
題型：判斷題