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A.負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)上級(jí)單位內(nèi)部市場管理的有關(guān)規(guī)定、工作要求和計(jì)劃指標(biāo)
B.負(fù)責(zé)做好人力資源供需分析，制定實(shí)施方案，開展人員優(yōu)化配置和依法依規(guī)退出
C.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決本*單位內(nèi)部市場建設(shè)運(yùn)營中的重大事項(xiàng)和突出問題。
D.負(fù)責(zé)內(nèi)部市場建設(shè)運(yùn)營等其他工作

A.負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行公司內(nèi)部市場管理制度和各項(xiàng)管理要求，制定落實(shí)措施
B.負(fù)責(zé)組織開展本*單位內(nèi)部市場的建設(shè)運(yùn)營，制定實(shí)施方案或差異條款
C.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決本*單位內(nèi)部市場建設(shè)運(yùn)營中的重大事項(xiàng)和突出問題
D.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、考核所屬單位的內(nèi)部市場建設(shè)運(yùn)營