單項(xiàng)選擇題()是作為一種生產(chǎn)要素而存在于人體內(nèi)的具有經(jīng)濟(jì)價(jià)值的所有知識(shí)、技能、體力和健康等的總和,其能夠?yàn)橥顿Y者現(xiàn)在和未來帶來一定的現(xiàn)金流。
A.人才
B.人力資本
C.人力資源
D.人力資源管理
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1.單項(xiàng)選擇題在管理活動(dòng)中,如果勞動(dòng)成果小于勞動(dòng)耗費(fèi),則產(chǎn)出()
A.無效益
B.零效益
C.正效益
D.負(fù)效益
2.單項(xiàng)選擇題人力資源管理的基本任務(wù)是()
A.吸引、保留、激勵(lì)與開發(fā)組織所需的人力資源,促成組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
B.控制成本,實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益最大化
C.管理企業(yè)的日常事務(wù),維持企業(yè)的正常運(yùn)營(yíng)
D.制定企業(yè)戰(zhàn)略,并指導(dǎo)戰(zhàn)略有效落地
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完成工作任務(wù)所需組織資源條件支配權(quán)稱為()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在崗位評(píng)價(jià)要素中,崗位對(duì)經(jīng)濟(jì)、生產(chǎn)、安全和管理方面承擔(dān)的責(zé)任是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
為促進(jìn)員工通過職業(yè)階梯獲得職業(yè)成就,對(duì)員工在企業(yè)中的發(fā)展階梯作出制度化設(shè)計(jì)的計(jì)劃,稱為()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
適用于重復(fù)性勞動(dòng)的操作性崗位的方法是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在崗位任職資格測(cè)評(píng)中,能力描述問卷法涉及五種類型的能力,其中包括心理能力、知覺能力、生理能力、感官能力以及()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題