您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.具有社會(huì)性,享受人多且時(shí)間較長(zhǎng)
B.必須設(shè)置專門機(jī)構(gòu),實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化、專業(yè)化、社會(huì)化的同意規(guī)劃和管理
C.一般由國(guó)家、單位和個(gè)人三方共同負(fù)擔(dān)
D.國(guó)家立法,強(qiáng)制執(zhí)行
A.知識(shí)財(cái)產(chǎn)管理
B.知識(shí)應(yīng)用管理
C.知識(shí)交流機(jī)制管理
D.知識(shí)信息管理
A.取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利
B.平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利
C.獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利
D.享受社會(huì)保險(xiǎn)
![](https://static.ppkao.com/ppmg/img/appqrcode.png)
最新試題
我國(guó)假期制度主要由探親制度、年休假制度、病假制度和()制度組成。
中國(guó)()院和中國(guó)()院院士是國(guó)家設(shè)立的科學(xué)技術(shù)方面的最高學(xué)術(shù)稱號(hào)。
用人單位在勞動(dòng)者提議協(xié)商解除合同情況下解除和終止合同,可不給予()。
法律要求變更勞動(dòng)合同采用()形式進(jìn)行。
仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)在受理仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi)組成仲裁庭并將仲裁庭的組成情況書面通知()。
勞動(dòng)合同終止的法定事項(xiàng)不包括:()。
()是指職工死亡后,國(guó)家為其辦理喪葬及對(duì)其生前的親屬提供物質(zhì)幫助的待遇制度,主要適用于機(jī)關(guān)、事業(yè)單位。
著作權(quán)的主體是著作權(quán)權(quán)利的擁有者,()則是指著作權(quán)所保護(hù)的作品。
用人單位可以與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同情況是:()。
()主要體現(xiàn)了工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。