多項選擇題組織內部招聘的缺點有（）
A、影響組織的凝聚力或士氣
B、容易導致不同部門之間“挖墻角”
C、容易使員工處在自己不勝任的位置上
D、容易助長“近親繁殖”
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1.多項選擇題屬于焦慮癥的情況有（）
A、恐懼癥
B、抑郁癥
C、強迫癥
D、泛慮癥與恐慌癥
2.單項選擇題當兒童出現(xiàn)不良行為時，施予厭惡刺激或剝奪他正在享受的獎勵刺激，這種行為矯正模式是（）
A、正強化
B、懲罰
C、負強化
D、消退
3.單項選擇題20世紀40年代羅杰斯首創(chuàng)的，也是想象學理論模型中比較著名的心理治療理論與方法是（）
A、個人中心療法
B、合理情緒療法
C、厭惡療法
D、行為療法
最新試題
在討論問題時的典型問題包括無助感，討論不聚焦或離題，討論節(jié)奏低效，沒有做出治療性干預。
題型：判斷題
最后總結之后，治療師不用詢問患者對會談的反饋情況。
題型：判斷題
首次會談的中間階段包括哪些步驟？
題型：問答題
說服的路徑包括（）。
題型：多項選擇題
如果一個患者對情景的認知是有根據(jù)的，那治療師可以不用再管。
題型：判斷題
互惠式好感會導致人際吸引，它包括（）。
題型：多項選擇題
在評價完一個患者的自動思維以后，治療師可以通過怎樣的提問請患者來進行總結呢，請列舉兩個例子。
題型：問答題
說服的中心路徑更關注感覺。
題型：判斷題
人類是動物王國的超級合作者，因為我們表現(xiàn)出克服自私的多重機制，包括（）。
題型：多項選擇題
行為影響態(tài)度的經(jīng)典現(xiàn)象有（）。
題型：多項選擇題