是禮遇、善待被管理者,靠情感聯(lián)絡(luò)來實(shí)現(xiàn)動(dòng)機(jī)和目標(biāo)的管理。
用制度管人,靠量化及物質(zhì)刺激方式進(jìn)行管理的低層次管理。