A.講授法 B.案例分析法 C.研討法 D.角色扮演法
A.行為 B.學(xué)習(xí) C.反應(yīng) D.成果
績(jī)效分析涉及四個(gè)方面內(nèi)容: ①開(kāi)始解決“不能做”的問(wèn)題; ②成本分析; ③績(jī)效評(píng)估; ④績(jī)效偏差的原因分析。 績(jī)效分析的正確步驟是()
A.③②④① B.③④②① C.②③④① D.②④③①