分目標(biāo)層面通常適用木桶理論和（）。

實(shí)施目標(biāo)管理過(guò)程中，要考慮三個(gè)關(guān)鍵的量化指標(biāo)是（）。

提高生命質(zhì)量是延年益壽的根本。

需要注重追蹤的幾大立足點(diǎn)（）。

時(shí)間的管理必須是立足自身現(xiàn)實(shí)的全方位的統(tǒng)籌，時(shí)間運(yùn)籌的原則如下（）。

組織管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容就是定期進(jìn)行有效的制度性考核。要做好績(jī)效考核的工作，就必須遵循績(jī)效考核（）的基本原則。

（）是時(shí)間管理重要工具之一。

常用的目標(biāo)分解方法有（）。

用好碎片化時(shí)間（）。

會(huì)議中浪費(fèi)時(shí)間的兩種情況有（）。