A、以效率為主、以結(jié)構(gòu)為輔的設(shè)計(jì)方法 B、以結(jié)構(gòu)為主、以效率為輔的設(shè)計(jì)方法 C、以工作為主、以層次為輔的設(shè)計(jì)方法 D、以層次為主、以工作為輔的設(shè)計(jì)方法 E、以效率為主、以關(guān)系為輔的設(shè)計(jì)方法
A、工作精細(xì)化 B、工作清晰化 C、工作具體化 D、工作擴(kuò)大化 E、工作豐富化
A、確定工作要求,以建立適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)與培訓(xùn)內(nèi)容 B、確定錄用與上崗的最低條件 C、為制訂人力資源計(jì)劃提供依據(jù) D、確定工作之間的相互關(guān)系,以利于合理的晉升、調(diào)動(dòng)與指派 E、辨明影響安全的主要因素,以及時(shí)采取措施,將危險(xiǎn)降至最低