A、組織目標(biāo)和個(gè)人目標(biāo)相結(jié)合 B、物質(zhì)激勵(lì)與精神激勵(lì)相結(jié)合 C、正激勵(lì)與負(fù)激勵(lì)相結(jié)合 D、激勵(lì)與約束相結(jié)合 E、按需適時(shí)激勵(lì)
A、內(nèi)容型激勵(lì)理論 B、過(guò)程型激勵(lì)理論 C、行為改造理論 D、XY理論 E、目標(biāo)設(shè)置理論
A、經(jīng)驗(yàn)預(yù)測(cè)法 B、現(xiàn)狀規(guī)劃法 C、模型法 D、專家討論法 E、定員法