是指個體完成某一具體任務(wù)的能力和意愿。成熟度包括工作成熟度和心理成熟度。
是能夠適當推進現(xiàn)代社會發(fā)展的社會思想、知識修養(yǎng)、倫理道德和文化素質(zhì)的總和。
是指領(lǐng)導(dǎo)者所具有的、在領(lǐng)導(dǎo)活動中起作用的基本條件和內(nèi)在因素。
是指一個人在與他人交往中,影響和改變他人心理行為的能力。
是一種社會角色,特指領(lǐng)導(dǎo)活動的行為主體,即能實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)過程的人。
最新試題
有些問題通過正式組織渠道不易解決,可通過非正式組織加以溝通。
強化
懲罰
沖突
組織中許多分歧和矛盾都是由于沒有溝通而引起的。
組織內(nèi)正常有效的溝通,是維持良好的人際關(guān)系,保證各部門及單元工作目標的協(xié)調(diào)一致,提高組織效率的基本條件。
在雙因素理論中,護士的工資屬于激勵因素。
什么情況下適合使用雙向溝通?
雙因素理論中激勵因素
垂直溝通