單項選擇題作為擴散思維與關(guān)聯(lián)性思維的產(chǎn)物是創(chuàng)造性行為的是()
A.技術(shù)發(fā)明型
B.科學發(fā)現(xiàn)型
C.藝術(shù)塑造型
D.組織管理型
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1.單項選擇題人這個主體為適應(yīng)客體和控制客體的產(chǎn)物是()
A.適應(yīng)性行為
B.創(chuàng)造性行為
C.控制性行為
D.交換性行為
2.單項選擇題心理過程的動力特征是()
A.能力
B.性格
C.氣質(zhì)
D.思維
3.單項選擇題人的最一般或最基本的能力是()
A.思維
B.意識
C.分析能力
D.智力
4.單項選擇題個性中最活躍的成分、其主導作用的因素是()
A.個件心理特征
B.興趣
C.愛好
D.個性傾向性特征
5.單項選擇題不過分爭強好勝,情緒穩(wěn)定,溫和樂觀開朗的性格屬于()
A.理智型
B.外傾型
C.上型
D.獨立型
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最新試題
早期的工業(yè)心理學派的代表人物不包括以下哪位?()
題型:單項選擇題
以下哪個理論提出了激勵的四個因素?()
題型:單項選擇題
通過目標導向使員工出現(xiàn)利于組織目標的優(yōu)勢動機并按組織所需要的方式行動,關(guān)于目標,以下說法不準確的是()
題型:單項選擇題
下列哪一項不是應(yīng)對壓力的策略?()
題型:單項選擇題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為()
題型:多項選擇題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為,以下不認為是造成去個性化原因的是()
題型:單項選擇題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時,會增加相互依賴性,可能會形成一個凝聚力強的群體和管理層進行談判,這是群體成員之間依賴感的()基礎(chǔ)。
題型:單項選擇題
以下哪個理論認為,人們在工作中的滿意和不滿主要是由保健因素和激勵因素引起的?()
題型:單項選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
題型:多項選擇題
關(guān)于人際溝通的過程中必須注意的特點是()。
題型:多項選擇題