A.目標(biāo)要可測量
B.目標(biāo)要有完成期限
C.要兼顧長遠(yuǎn)目標(biāo)和短期目標(biāo)
D.無論如何目標(biāo)都要超過上一年度值
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.企業(yè)應(yīng)在相關(guān)職能和層次上建立質(zhì)量目標(biāo)
B.質(zhì)量目標(biāo)應(yīng)與質(zhì)量方針保持一致
C.質(zhì)量方針應(yīng)可測量
D.質(zhì)量方針為建立和評審質(zhì)量目標(biāo)提供框架
A.具有可追溯性的事物
B.可以定量描述的事物
C.不可以定量描述的事物
D.重復(fù)出現(xiàn)的事物
A.強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)
B.推薦性標(biāo)準(zhǔn)
C.非推薦性標(biāo)準(zhǔn)
D.技術(shù)文件
企業(yè)開展質(zhì)量培訓(xùn)工作，一般包括四個階段的活動，以下對四個階段活動的描述，其正確的開展順序是（）
A.A
B.B
C.C
D.D
最新試題
質(zhì)量文化是組織重要的軟實(shí)力，具有（）等功能。
按照精益思想，下述屬于縮短交付周期所應(yīng)采取的措施包括（）。
散布圖是整理和觀察收集到的數(shù)據(jù)的常用圖形工具。以下可應(yīng)用散布圖的是（）。
根據(jù)我國的標(biāo)準(zhǔn)化法，國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)分為強(qiáng)制性和推薦性標(biāo)準(zhǔn)。其中，生產(chǎn)、交換和使用等方面通過經(jīng)濟(jì)手段調(diào)節(jié)而自愿采用的標(biāo)準(zhǔn)是（）。
假設(shè)檢驗(yàn)中的顯著性水平α表示（）。
5S管理是管理的基礎(chǔ)工作，其主要作用有（）。
以下可用于對收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理和分析的工具有（）。
在描述性統(tǒng)計中，通常通過統(tǒng)計特征數(shù)來描述分布的特點(diǎn)，以下用來描述樣本數(shù)據(jù)的離散程度的特征數(shù)是（）。
質(zhì)量文化內(nèi)容通?？梢苑譃閹讉€層次，其中（）位于最核心，是質(zhì)量文化的精髓。
在質(zhì)量管理中，致力于制定質(zhì)量目標(biāo)并規(guī)定必要的運(yùn)行過程和資源以實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)的活動是（）。