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企業(yè)招聘高級管理人才,比較有效的途徑是()。
A.獵頭公司
B.職業(yè)介紹所
C.大學校園
D.大學校園
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生產(chǎn)工人參與計劃制定,自行決定生產(chǎn)目標、作業(yè)程序、操作方法、檢驗衡量工作質量和數(shù)量,并進行經(jīng)濟核算。這種做法屬于()
A.橫向擴大法
B.工作豐富化
C.縱向擴大化
D.工作滿負荷
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在培訓需求調(diào)查面談中收集到的資料可以找出他們對培訓(),從他們的反應中可以預估他們對培訓的支持程度
A.接受程度
B.態(tài)度
C.看法
D.態(tài)度和看法
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