單項選擇題依據(jù)亨利•明茲伯格的經(jīng)理角色理論,經(jīng)理充當下面哪種角色時不屬于決策方面的角色?()
A、企業(yè)家角色
B、談判者角色
C、監(jiān)督人角色
D、資源分配者角色
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1.單項選擇題首先提出“組織機構(gòu)上管理控制原理”的是()
A、吉爾布雷思
B、泰羅
C、福特
D、甘特
2.單項選擇題高工作、高關系的領導方式是()
A.獨裁型領導
B.參與型領導
C.民主型領導
D.放任型領導
3.單項選擇題根據(jù)納德勒和圖曼斯的組織權交模型,下列情境匯總宜于采用穩(wěn)定、機械式的組織模式的是()
A、目標多樣化
B、技術復雜多變
C、決策程序化
D、環(huán)境相對不穩(wěn)定
4.單項選擇題沖突過程的第一階段是()
A、認知和個性化
B、行為
C、潛在的對立或不一致
D、行為意向
5.單項選擇題無論在工作中還是在工作外,都更容易產(chǎn)生壓力感的是()
A.A、型人
B.B、型人
C.C、型人
D.D、型人
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最新試題
通過目標導向使員工出現(xiàn)利于組織目標的優(yōu)勢動機并按組織所需要的方式行動,關于目標,以下說法不準確的是()
題型:單項選擇題
以下哪個理論提出了激勵的四個因素?()
題型:單項選擇題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為()
題型:多項選擇題
價值觀的核心成分是()
題型:單項選擇題
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于()等原因。
題型:多項選擇題
下列哪一項不屬于能力的基本分類?()
題型:單項選擇題
波特-勞勒的綜合激勵模型包括以下哪些因素?()
題型:多項選擇題
群體中的領導者在哪個階段的作用最為關鍵?()
題型:單項選擇題
群體決策中,最可能導致決策失誤的效應是()
題型:單項選擇題
以下關于組織認同不準確的是()
題型:單項選擇題