A、集體協(xié)商的主體
B、集體合同的簽訂程序
C、企業(yè)工會的成立大會
D、勞資協(xié)商會議
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A、辦理經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等支付手續(xù)
B、出具勞動合同解除或終止的證明
C、發(fā)放失業(yè)救濟(jì)金
D、保存勞動合同文本2年以上
A、告知本單位信息和員工背景調(diào)查
B、擬定和發(fā)出簽約通知
C、準(zhǔn)備合同文本及簽約
D、法人代表審批
A、工傷保險
B、意外傷害保險
C、失業(yè)保險
D、養(yǎng)老保險
A.物證
B.勘驗(yàn)筆錄
C.鑒定結(jié)論
D.當(dāng)事人陳述
A.產(chǎn)業(yè)與地方相結(jié)合
B.基層為主
C.產(chǎn)業(yè)工會為主
D.工會聯(lián)合會
最新試題
企業(yè)勞動標(biāo)準(zhǔn)的作用在于()
通過()制定的規(guī)章制度應(yīng)該是勞企雙方利益妥協(xié)和利益平衡的結(jié)果。
企業(yè)的()是在企業(yè)人力資源管理制度和用工管理制度的基礎(chǔ)上制定的,其規(guī)則必須要全面反映企業(yè)人力資源管理和用工管理的基本思想和基本內(nèi)涵。
勞企協(xié)商的內(nèi)容主要包括()
小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)除考慮社保因素外,同時還應(yīng)適當(dāng)考慮非全日制勞動者在()等方面與全日制勞動者之間的差異。
勞企協(xié)商中非正式協(xié)商的優(yōu)點(diǎn)有()
試用期的約定和執(zhí)行必須符合法律的規(guī)定,包括()等。
本著“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的原則,()是工會的重要任務(wù)。
休假包括()。
企業(yè)形象戰(zhàn)略的內(nèi)容主要有()等。