單項(xiàng)選擇題首次在部門(mén)規(guī)章中提出勞動(dòng)關(guān)系雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商的方式制定工資制度的是()

A.《工資支付暫行規(guī)定》
B.《集體合同規(guī)定》
C.《外商投資企業(yè)工資集體協(xié)商的幾點(diǎn)意見(jiàn)》
D.《工資集體協(xié)商試行辦法》


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1.單項(xiàng)選擇題下列關(guān)于工資協(xié)議的表述,說(shuō)法錯(cuò)誤的是()

A.工資協(xié)議,是指專(zhuān)門(mén)的就工資事項(xiàng)簽訂的專(zhuān)項(xiàng)集體合同
B.已訂立集體合同的,工資協(xié)議作為集體合同的附件,并與集體合同具有同等效力
C.依法訂立的工資協(xié)議對(duì)企業(yè)和職工雙方的約束力是不對(duì)等的
D.雙方必須全面履行工資協(xié)議規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更或解除工資協(xié)議

2.單項(xiàng)選擇題從工資集體協(xié)商覆蓋范圍來(lái)看,工資集體協(xié)商不包括()。

A.企業(yè)層級(jí)工資集體協(xié)商
B.行業(yè)性工資集體協(xié)商
C.區(qū)域性工資集體協(xié)商
D.全國(guó)性工資集體協(xié)商

3.單項(xiàng)選擇題發(fā)生在生效后的集體合同實(shí)施過(guò)程中,由于其中一方未能遵守合同的約定或者雙方對(duì)合同條款存在不同理解,從而引發(fā)雙方的爭(zhēng)議和糾紛,屬于()

A.權(quán)益爭(zhēng)議
B.因簽訂集體合同發(fā)生的爭(zhēng)議
C.因履行集體合同發(fā)生的爭(zhēng)議
D.利益爭(zhēng)議

5.單項(xiàng)選擇題凡沒(méi)規(guī)定履行期限的集體合同,其有效期一般應(yīng)視為()

A.六個(gè)月
B.一年
C.兩年
D.三年

最新試題

集體協(xié)商要約書(shū)應(yīng)圍繞勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、保險(xiǎn)福利、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、女職工特殊權(quán)益保護(hù)和()等涉及勞動(dòng)關(guān)系方面的主要問(wèn)題,確定集體協(xié)商要約行動(dòng)的內(nèi)容。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

工資集體協(xié)商的程序與集體協(xié)商的程序相同,對(duì)其程序方面重點(diǎn)關(guān)注的要點(diǎn),描述不正確的是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

集體協(xié)商會(huì)議由雙方首席代表輪流主持,會(huì)議流程不包括()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

()的訂立,是高度體現(xiàn)了勞企雙方的共同意志,是用人單位和勞動(dòng)者之間的雙方法律行為。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)分為國(guó)家級(jí)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)和地方級(jí)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn),用人單位在貫徹勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)應(yīng)該注意該勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)適用的()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

以下對(duì)于勞動(dòng)規(guī)章制度公示的各種方式的舉證,描述錯(cuò)誤的是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

下列關(guān)于工資集體協(xié)商代表的產(chǎn)生,描述不正確的是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

下列對(duì)用人單位實(shí)施勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的流程,描述不正確的是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

在開(kāi)展集體協(xié)商前,應(yīng)充分征求職工的意見(jiàn),廣泛了解職工群眾在各個(gè)方面的意愿和要求,下列哪項(xiàng)不屬于征求職工意見(jiàn)的形式?()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

用人單位在進(jìn)行員工背景調(diào)查時(shí),需注意事項(xiàng)不包括()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題