A.從結(jié)果算賬變?yōu)檫^程算賬
B.從事后算賬變?yōu)槭虑昂褪轮兴阗~
C.從財務(wù)算賬變?yōu)榘踩a(chǎn)技術(shù)算賬
D.從算小賬變?yōu)樗愦筚~
E.從幾個人算賬變?yōu)?萬干部職工共同算賬
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A.抓安全,鞏固安全成果
B.抓項目,確保發(fā)展后勁
C.抓經(jīng)營,確保職工正常開支
D.抓生產(chǎn),依靠增量取勝
E.抓隊伍,確保礦區(qū)穩(wěn)定
A.任期內(nèi)年度中(12個月)無法正常履行崗位職責(zé)累計達(dá)3個月以上的
B.年度履職考核為不稱職或連續(xù)兩年考核為基本稱職的
C.因違法被有關(guān)部門取消相關(guān)技術(shù)職稱(或任職資格)的
D.工作中違反原則,失職瀆職,甚至違法亂紀(jì),致使股東利益受到較大損失的
E.淮北礦業(yè)認(rèn)定的其他情形。
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最新試題
思想政治工作是經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作的生命線。
集團(tuán)公司不再對領(lǐng)取獨(dú)生子女光榮證的退休職工、失獨(dú)退休職工一次性補(bǔ)助審核,由各單位負(fù)責(zé)審核。
集團(tuán)公司深化改革創(chuàng)新,必須堅持解放思想、實事求是、與時俱進(jìn),一切從實際出發(fā),借鑒外部有益經(jīng)驗,大力推進(jìn)實踐創(chuàng)新;必須加強(qiáng)頂層設(shè)計和摸著石頭過河相結(jié)合,更加注重改革的系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性。
集團(tuán)公司將按照權(quán)責(zé)一致、放管結(jié)合的原則,完善中層領(lǐng)導(dǎo)班子和中層管理人員問責(zé)清單,加大管理權(quán)限下放后執(zhí)行情況的督查和問責(zé)力度。
集團(tuán)公司要積極構(gòu)建現(xiàn)代物流體系,整合現(xiàn)有物流資源,構(gòu)建以商貿(mào)為龍頭,以電子商務(wù)為平臺,以信息共享、風(fēng)險防范為特點(diǎn)的現(xiàn)代物流體系。