判斷題

將短文寫作做為員工評(píng)估手段的一個(gè)優(yōu)點(diǎn)是它使得對(duì)寫作技能的評(píng)價(jià)成為績(jī)效評(píng)價(jià)的決定因素。

答案：錯(cuò)誤

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績(jī)效管理體系的唯一目標(biāo)是評(píng)估培訓(xùn)需求。

答案：錯(cuò)誤

衡量培訓(xùn)工作有效性最好方式的是找出受訓(xùn)員在過程中感覺是否有壓力。

答案：錯(cuò)誤