A.除了立即可行權(quán)的股份支付外，無論權(quán)益結(jié)算的股份支付還是現(xiàn)金結(jié)算的股份支付，企業(yè)在授予日都不做會計處理
B.股份支付分為以權(quán)益結(jié)算的股份支付和以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付
C.授予后立即可行權(quán)的換取職工服務(wù)的以權(quán)益結(jié)算的股份支付，應(yīng)當(dāng)在授予日按照權(quán)益工具的公允價值計入相關(guān)成本或費(fèi)用，并增加應(yīng)付職工薪酬
D.現(xiàn)金結(jié)算的股份支付，企業(yè)在可行權(quán)日之后不再確認(rèn)成本費(fèi)用，可行權(quán)日后結(jié)算日之前負(fù)債公允價值的變動應(yīng)計入當(dāng)期損益
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A.2010年1月6日企業(yè)與職工(或其他方)雙方就股份支付交易的協(xié)議條款和條件進(jìn)行協(xié)商
B.2010年2月6日企業(yè)與職工(或其他方)雙方就股份支付交易的協(xié)議條款和條件已達(dá)成一致
C.2010年3月6日該協(xié)議獲得股東大會或類似機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)
D.2010年12月31日行權(quán)
2008年年初，甲公司為其50名中層以上管理人員每人授予500份股票增值權(quán)，行權(quán)條件為2011年12月31日起根據(jù)股價的增長幅度獲得現(xiàn)金，該增值權(quán)應(yīng)在2013年12月31日之前行使完畢。截至2009年累積確認(rèn)負(fù)債150000元，在2010年有5人離職，預(yù)計2011年沒有離職，2010年末該股票增值權(quán)的公允價值為12元。
要求：
根據(jù)上述資料，不考慮其他因素，回答下列各題。
A.18750元，120000元
B.52500元，202500元
C.75000元，125000元
D.22050元，225000元
