A、樓梯平面圖
B、樓梯剖面圖
C、樓梯立面圖
D、樓梯說明
E、節(jié)點詳圖
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你可能感興趣的試題
A、水灰比
B、強度
C、單位用水量
D、單位水泥用量
E、砂率
A、多層建筑和高層建筑的隔離墻、填充墻
B、建筑的基礎(chǔ)
C、工業(yè)建筑的維護墻體
D、化學(xué)侵蝕環(huán)境中
E、砌塊表面經(jīng)常處于80。C以上的高溫環(huán)境
A、深基坑工程
B、腳手架工程
C、樓地面工程
D、高大模板工程
E、抹灰工程
A、建筑勞務(wù)發(fā)包人應(yīng)當加強對分包人施工作業(yè)活動的監(jiān)督管理,并與分包人對所分包的施工作業(yè)內(nèi)容的工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)承擔連帶責(zé)任。
B、發(fā)包人不得要求分包人墊資帶資。
C、建筑勞務(wù)分包人承接施工作業(yè)業(yè)務(wù)后,可以將施工作業(yè)內(nèi)容再行分包給他人。
D、禁止建筑施工總承包或?qū)I(yè)承包企業(yè)將施工作業(yè)活動分包給不具備相應(yīng)資質(zhì)的單位或個人。
E、禁止建筑勞務(wù)分包企業(yè)轉(zhuǎn)讓、出借資質(zhì)證書或以收取管理費等其他任何方式允許他人以本單位名義承接施工作業(yè)活動。
A、知情權(quán)
B、請求賠償權(quán)
C、危險報告權(quán)
D、緊急避險權(quán)
E、拒絕權(quán)
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最新試題
成本加成合同的風(fēng)險主要由承包方承擔。
在勞務(wù)管理中,勞務(wù)人員個人工資臺賬資料包括()。
實名制管理的重點是()。
下列屬于非金屬材料與有機材料復(fù)合的建筑材料是()。
生產(chǎn)經(jīng)營單位管理人員的工資屬于()
本案中如果勞務(wù)公司確實無力支付工人工資,可以由()解決。
勞務(wù)分包作業(yè)過程管理中計劃的種類包括()。
下列屬于礦渣硅酸水泥的主要特性是()。
本案中若總承包單位未按時結(jié)算的分包合同價款為33萬元,而勞務(wù)公司拖欠的工人工資是42.3萬元,則總包單位先行支付的金額為()元。
人力資源管理的()理論思想是必須實行強制手段,進行嚴格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。