A.記過(guò)至撤職
B.記大過(guò)至開(kāi)除
C.開(kāi)除
D.警告至撤職處分
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A.記過(guò)至撤職
B.開(kāi)除
C.記大過(guò)至開(kāi)除
D.警告至撤職處分
A.連續(xù)曠工超過(guò)7天或6個(gè)月內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)15天的
B.無(wú)正當(dāng)理由經(jīng)常遲到、早退或者擅自脫崗，經(jīng)批評(píng)教育無(wú)效，一個(gè)月內(nèi)累計(jì)7次或半年內(nèi)累計(jì)10次的
C.故意刁難、欺騙客戶或服務(wù)態(tài)度惡劣，造成嚴(yán)重后果的
A.開(kāi)除
B.記大過(guò)至開(kāi)除
C.警告至撤職處分
D.警告至記大過(guò)處分
A.開(kāi)除
B.警告至記大過(guò)處分
C.警告至撤職處分
D.記大過(guò)至開(kāi)除
A.記過(guò)至撤職
B.開(kāi)除
C.記大過(guò)至開(kāi)除
D.警告至撤職處分
最新試題
未定期對(duì)運(yùn)鈔車(chē)進(jìn)行安全檢查，致使留下運(yùn)行隱患的；給予有關(guān)責(zé)任人員（）處分。
私自偽造、刻制行政印章的，給予有關(guān)責(zé)任人員開(kāi)除處分。
對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員或主管人員違規(guī)授意或指令不抵制、不報(bào)告，或迎合辦理的，給予有關(guān)責(zé)任人員開(kāi)除處分。
未按照規(guī)定使用保衛(wèi)信息系統(tǒng)，會(huì)造成保衛(wèi)信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的（）。
違反規(guī)定維修或銷(xiāo)毀涉及國(guó)家秘密的設(shè)備載體，造成不良后果的，給予有關(guān)責(zé)任人員（）處分。
未對(duì)（）進(jìn)行考核，發(fā)現(xiàn)不合格的持（管）槍人員、守庫(kù)員，未及時(shí)建議人事部門(mén)對(duì)其調(diào)整，會(huì)造成不良后果。
非法獲取和持有國(guó)家秘密、向公眾散布、傳播國(guó)家秘密或泄露國(guó)家秘密并造成嚴(yán)重后果的，給予有關(guān)責(zé)任人員開(kāi)除處分。
將涉密計(jì)算機(jī)及涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)接入互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)，造成不良后果的，給予有關(guān)責(zé)任人員警告至記大過(guò)處分。
未審核車(chē)輛保險(xiǎn)單據(jù)，致使車(chē)輛脫保造成損失的，給予有關(guān)責(zé)任人員警告至記大過(guò)處分。
利用職權(quán)指使或強(qiáng)迫他人泄露國(guó)家秘密或農(nóng)業(yè)銀行商業(yè)秘密，造成嚴(yán)重后果的，給予有關(guān)責(zé)任人員（）處分。