A.寬帶薪酬以崗位價值評估為導向 B.寬帶薪酬使員工注重個人發(fā)展 C.寬帶薪酬有利于崗位輪換 D.寬帶薪酬有利于推動良好的工作績效
A.企業(yè)需明確界定各類員工薪酬水平 B.貢獻大的員工薪酬回報應當多 C.貢獻小的員工薪酬回報應當少 D.消費水平的變化會直接影響薪酬水平的變化
A.銷售額與工資總額關系密切 B.盈虧平衡點方法可以推算合理的工資總額 C.工資總額占附加值比例的方法可以推算合理的工資總額 D.工資總額管理不用考慮現(xiàn)階段員工薪酬狀況