A.安排勞動者延長工作時間的 B.休息日安排勞動者工作又不能安排補休的 C.領(lǐng)導者加班工作的 D.法定休息日安排勞動者工作的
A.困難而且成本高 B.沒有意義 C.得不償失 D.方法不成熟
A.角色扮演法是一種模擬訓練方法 B.角色扮演法的適用對象是企業(yè)中較高層次的管理者 C.角色扮演法多用于改善人際關(guān)系的訓練 D.在培訓中觀察者與扮演者應(yīng)輪流互換