你可能感興趣的試題

《勞動合同法》有關(guān)非全日制用工的規(guī)定主要有()。

A.非全日制用工雙方當(dāng)事人可以訂立口頭協(xié)議
B.非全日制用工雙方當(dāng)事人任何一方都可以隨時通知對方終止用工
C.非全日制用工雙方當(dāng)事人可以相互約定試用期
D.非全日制用工小時計酬標準不得低于用人單位所在地人民政府規(guī)定最低小時工資標準
E.非全日制用工勞動報酬結(jié)算支付周期最長不得超過15日

多項選擇題

在勞務(wù)派遣中，下列屬于用工單位法定義務(wù)的有()。

A.應(yīng)當(dāng)將勞務(wù)派遣協(xié)議的內(nèi)容告知被派遣勞動者
B.告知被派遣勞動者的工作要求和勞動報酬
C.不得克扣按規(guī)定支付給被派遣勞動者的勞動報酬
D.連續(xù)用工的，實行正常的工資調(diào)整機制
E.對在崗被派遣勞動者進行工作崗位所必需的培訓(xùn)

發(fā)生爭議的用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷以及用人單位決定提前解散、歇業(yè)，不能承擔(dān)相關(guān)責(zé)任的，依法將其()作為共同當(dāng)事人

你可能感興趣的試題

《勞動合同法》有關(guān)非全日制用工的規(guī)定主要有()。

在勞務(wù)派遣中，下列屬于用工單位法定義務(wù)的有()。

發(fā)生爭議的用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷以及用人單位決定提前解散、歇業(yè)，不能承擔(dān)相關(guān)責(zé)任的，依法將其()作為共同當(dāng)事人

《勞動合同法》有關(guān)非全日制用工的規(guī)定主要有()。

在勞務(wù)派遣中，下列屬于用工單位法定義務(wù)的有()。