多項(xiàng)選擇題《勞動(dòng)合同法》第3條規(guī)定：“訂立勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)遵循()的原則。”
A.誠(chéng)實(shí)信用
B.分工明確
C.平等自愿
D.協(xié)商一致
E.合法公平
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1.多項(xiàng)選擇題按照勞動(dòng)合同的期限劃分，企業(yè)勞動(dòng)合同可以分為（）。
A.兩年期限勞動(dòng)合同
B.三年期限勞動(dòng)合同
C.固定期限勞動(dòng)合同
D.無(wú)固定期限勞動(dòng)合同
E.以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同
2.多項(xiàng)選擇題企業(yè)的福利形式有()。
A.完善企業(yè)文化
B.改善工作環(huán)境
C.各種津貼
D.帶薪休假
E.保險(xiǎn)福利
最新試題
某企業(yè)對(duì)銷售主管進(jìn)行績(jī)效考核，在聽取個(gè)人述職報(bào)告后，由銷售部經(jīng)理、其他業(yè)務(wù)主管以及銷售員對(duì)每位銷售主管的工作績(jī)效做出評(píng)價(jià)，然后綜合分析各方面意見得出每位銷售主管的績(jī)效考核結(jié)果，該企業(yè)采用的績(jī)效考核方法是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
企業(yè)給員工發(fā)放的加班費(fèi)屬于（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
績(jī)效作為一種工作結(jié)果和行為,其具有的特點(diǎn)有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
下列不是人力資源需求預(yù)測(cè)的方法的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
影響企業(yè)薪酬管理的內(nèi)部因素有（）
題型：多項(xiàng)選擇題