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單項(xiàng)選擇題

由有經(jīng)驗(yàn)的專家依賴自己的知識、經(jīng)驗(yàn)和分析判斷能力，對企業(yè)的人力資源管理需求進(jìn)行直覺判斷與預(yù)測，這種方法稱為()。

A.轉(zhuǎn)換比率分析法
B.管理人員判斷法
C.一元回歸分析法
D.德爾菲法

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單項(xiàng)選擇題

企業(yè)人力資源中期規(guī)劃是指時(shí)間為（）的規(guī)劃。

A.1年或1年內(nèi)
B.1～5年
C.2～4年
D.5年或5年以上

單項(xiàng)選擇題

人力資源規(guī)劃的基點(diǎn)是()。

A.保障企業(yè)組織和企業(yè)員工都得到長期的利益
B.謀求企業(yè)人力資源與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的動態(tài)平衡
C.謀求企業(yè)人力資源與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的動態(tài)平衡
D.尋求人力資源需求與供給的動態(tài)平衡

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