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單項選擇題

專門針對管理人員技能開發(fā)的考核最好采用()考核方法。

A.同事考核
B.三百六十度考核
C.自我評價
D.下級評價

你可能感興趣的試題

單項選擇題

在進行績效考核時，可先選定評價要素，再將所有的員工按照評價要素兩兩進行比較，從而確定員工的評價等級，這種方法是()。

A.關(guān)鍵事件法
B.行為錨定法
C.交替排序法
D.配對比較法

單項選擇題

()是績效管理的第一個環(huán)節(jié)，也是績效管理的起點。

A.績效計劃
B.績效監(jiān)控與輔導
C.績效考核
D.績效改進

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