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問答題獎(jiǎng)勵(lì)的本質(zhì)是什么？

1.問答題無民事行為能力的和限制民事行為能力的職工或者死亡的職工，如何參加仲裁活動(dòng)？

可以由其法定代理人代為參加仲裁活動(dòng)，沒有法定代理人的，由仲裁委員會(huì)為其指定代理人代為參加仲裁活動(dòng)。

2.問答題處理勞動(dòng)爭議，應(yīng)當(dāng)遵循的原則是什么？

（1）著重調(diào)解，及時(shí)處理；（2）在查清事實(shí)的基礎(chǔ)上，依法處理；（3）當(dāng)事人在適用法律上一律平等。

3.問答題用人單位強(qiáng)令勞動(dòng)者違章冒險(xiǎn)作業(yè)，發(fā)生重大傷亡事故，造成嚴(yán)重后果的，對(duì)責(zé)任人如何處理？

對(duì)責(zé)任人應(yīng)依法追究刑事責(zé)任。

4.問答題用人單位制定的勞動(dòng)規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的如何處理？

由勞動(dòng)行政部門給予警告，責(zé)令改正；對(duì)勞動(dòng)者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

5.問答題對(duì)從事技術(shù)工種的勞動(dòng)者，上崗前有什么規(guī)定？

上崗前必須經(jīng)過培訓(xùn)。