問(wèn)答題

【案例分析題】

大地科技有限公司是一家國(guó)有高科技企業(yè)(以下簡(jiǎn)稱“大地科技”),主要從事交換、傳輸?shù)韧ㄐ旁O(shè)備以及計(jì)算機(jī)、信息管理系統(tǒng)的研發(fā)和生產(chǎn)。去年公司收購(gòu)了文達(dá)電腦有限公司,開(kāi)始大規(guī)模進(jìn)軍信息行業(yè),希望在信息技術(shù)及網(wǎng)絡(luò)方面占有重要的市場(chǎng)份額。目前公司在程控交換、傳輸設(shè)備等領(lǐng)域具有較強(qiáng)的研發(fā)實(shí)力和技術(shù),在華東、華南市場(chǎng)中具有較好的知名度和市場(chǎng)份額,并被認(rèn)為是服務(wù)非常有特色的企業(yè)。公司目前的客戶主要來(lái)源于以前使用公司程控交換、傳輸設(shè)備產(chǎn)品的老客戶,而在新客戶發(fā)展方面做得不是很有成效。
公司的主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手是特宇公司,它是一家民營(yíng)企業(yè),在信息管理系統(tǒng),計(jì)算機(jī)等領(lǐng)域具有較強(qiáng)的研發(fā)實(shí)力,目前在大型企業(yè)的市場(chǎng)上占有較大的份額。
根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,公司決定進(jìn)行一次大規(guī)模的招聘,為公司的未來(lái)發(fā)展儲(chǔ)備人才,尤其是計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)人才。
人力資源部經(jīng)理王希根據(jù)他與應(yīng)聘人員短暫的幾分鐘面談得出的個(gè)人判斷來(lái)選聘應(yīng)屆畢業(yè)生。在這個(gè)簡(jiǎn)短的會(huì)談之前,王希的助手審查了候選人的過(guò)去經(jīng)歷、受教育程度,并通過(guò)證明人核查情況。一旦候選人被聘用,他或她先完成一些諸如填寫(xiě)申請(qǐng)表和進(jìn)行簡(jiǎn)要的身體檢查等正式手續(xù),然后被聘用人員就會(huì)得到所分配的工作。工作指示僅持續(xù)幾分鐘時(shí)間。但新員工無(wú)論何時(shí)遇到困難,都會(huì)得到一些指導(dǎo)和幫助(提示:答題時(shí)要將問(wèn)題解釋清楚,并緊扣題中所說(shuō)內(nèi)容,結(jié)合相關(guān)章節(jié)內(nèi)容進(jìn)行答題。不要死記,以免無(wú)重點(diǎn)地亂答,使得無(wú)法得分)。
請(qǐng)回答:該公司的招聘工作有哪些問(wèn)題?該如何改進(jìn)?(P77~P81(20分)

答案: 存在的問(wèn)題:招聘工作沒(méi)有做好前期準(zhǔn)備工作;甄選方法簡(jiǎn)單潦草;測(cè)試方法單一,測(cè)試者單一;對(duì)新員工的培訓(xùn)和指導(dǎo)不足。(2分)...
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問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】 計(jì)算題:某車間產(chǎn)品裝配組有王成、趙云、江平、李某四位員工?,F(xiàn)有A、B、C、D四項(xiàng)任務(wù),在現(xiàn)有生產(chǎn)技術(shù)組織條件下,每位員工完成每項(xiàng)工作所需要的工時(shí)如表2-2-2所示。
請(qǐng)運(yùn)用匈牙利法求出員工與任務(wù)的配置情況,以保證完成任務(wù)的總時(shí)間最短,并求出完成任務(wù)的最短時(shí)間。(P96~98)(20分)

計(jì)算步驟如下:(8分)
1)建立矩陳

2)對(duì)以上矩陣進(jìn)行約減,即每一行數(shù)據(jù)減去本*行的最小數(shù),得新矩陣為:

矩陣中第一列和第四列都不含“0”,因此轉(zhuǎn)入第三步,進(jìn)行列約減。
3)對(duì)以上矩陣進(jìn)行列約減,即第一列約減去本*行數(shù)據(jù)中的最小數(shù),得新矩陣為:

4)在上述矩陣中畫(huà)“蓋0”線。即畫(huà)最少的線將矩陣中的0全部覆蓋住。
“蓋0”線只有3條,小于矩陣的維數(shù)4,因此轉(zhuǎn)入第五步,進(jìn)行數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換
5)數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換。上述矩陣中未被“蓋0”線覆蓋的最小數(shù)為1,將矩陣中未被“蓋0”線覆蓋的數(shù)減去1,“蓋0”給交叉點(diǎn)處的數(shù)加1,得新矩陣為:

6)在上述矩陣中畫(huà)“蓋0”線,“蓋0”線只有3條,小于矩陣的維數(shù)4,因此轉(zhuǎn)入第七步,進(jìn)行數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換
7)數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換。上述矩陣中未被“蓋0”線覆蓋的最小數(shù)為3,將矩陣中未被“蓋0”線覆蓋的數(shù)減去3,“蓋0”給交叉點(diǎn)處的數(shù)加3,得新矩陣為:

1)在上述矩陣中畫(huà)“蓋0”線。“蓋0”線有4條,等于矩陣的維數(shù)4,因此轉(zhuǎn)入第九步,示得最化解。
2)求最優(yōu)解。
①最后一列只含有一個(gè)“0”,將該列中的“0”打“√”
②將第三行中另外一個(gè)“0”打“×”
③將第一列中另外一個(gè)“0”打“√”
④將第一行中另外一個(gè)“0”打“×”
⑤將第二列中另外一個(gè)“0”打“√”
⑥將第四行中另外一個(gè)“0”打“×”
⑦將第三列中另外一個(gè)“0”打“√”
最終結(jié)果見(jiàn)以下矩陣。

參照表2-2-2,最短時(shí)間為:(3+2+4+)4小時(shí)=3.25小時(shí)(12分)
表2-2-2每個(gè)員工完成四項(xiàng)工作任務(wù)的工時(shí)統(tǒng)計(jì)表(單位:工時(shí))
工作任務(wù)王成趙云江平李某


 

答案: 計(jì)算步驟如下:(8分)
1)建立矩陳

2)對(duì)以上矩陣進(jìn)行約減,即每一行數(shù)據(jù)減去本*行的最小數(shù),...
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