A、招聘策略 B、招聘程序 C、人力資源規(guī)劃 D、工作分析 E、職業(yè)生涯規(guī)劃
A、經(jīng)濟條件 B、組織文化 C、勞動力市場 D、法律法規(guī) E、管理風格
A.崗位分析B.員工培訓(xùn)C.員工的職業(yè)發(fā)展D.業(yè)務(wù)流程的重組E.質(zhì)量的管理和監(jiān)控