單項選擇題為了有效地開發(fā)人的潛能,必須進行合理的組織配置。配置過程要根據(jù)“互相增補”機制的要求,注意個體之間多方面素質的()。
A.相似點
B.差異
C.培養(yǎng)
D.開發(fā)
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1.單項選擇題在未來的知識經(jīng)濟社會,現(xiàn)代科學技術以()為先導。
A.高科技
B.工業(yè)技術
C.信息技術
D.第三產(chǎn)業(yè)
2.單項選擇題現(xiàn)代社會已進入創(chuàng)新時代,當前的管理要素以()為中心。
A.科學
B.技術
C.知識
D.理論
3.單項選擇題在知識經(jīng)濟初露端倪的情況下,國際上一些發(fā)達國家的企業(yè)組織機構已()發(fā)展。
A.由高聳型趨向扁平化
B.由扁平化趨向高聳型
C.由封閉性趨向開放性
D.由開放性趨向封閉性
4.單項選擇題現(xiàn)代大量研究證明,創(chuàng)造力并非天賦神授,人的大腦具有功能(),每個人都有創(chuàng)造潛能。
A.缺乏性
B.冗余性
C.選擇性
D.超剩余性
5.單項選擇題體力是一種(),具有無限的潛能,既要張弛有效地使用,又要積極開發(fā)。
A.潛力
B.本能
C.資源
D.消耗品
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()是不利于我們提高情商的力量。
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人員素質測評的可行性原則要求,方案所涉及的實施方式和步驟,組織管理等,一定要與()的實際情況相結合,必須切實可行。
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創(chuàng)新思維的綜合性主要表現(xiàn)在那幾個方面?
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面試評價時,應注意的幾個問題是()
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美籍奧地利經(jīng)濟學家熊彼特提出的創(chuàng)新概念是什么?
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專業(yè)技術人員的信念潛能的開發(fā)主要有()等方式。
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心態(tài)是為達到某種目的采取的心境或姿勢。
題型:判斷題