常見的個人獎勵包括（）。

關于薪酬管理的陳述，正確的是（）。

全面薪酬戰(zhàn)略的特點是（）。

銷售人員的薪酬方案主要有（）。

股票期權授予日與獲授股票期權首次可以行權日之間間隔不得少于（）。

每期員工持股計劃的持股期限不得低于（）個月，以非公開發(fā)行方式實施員工持股計劃的持股期限不得低于（）個月。

長期績效獎勵計劃有（）。

建立全面薪酬戰(zhàn)略的步驟主要可分為（）。

專業(yè)技術人員的薪酬結構主要包括（）。

上市公司可以采用的股權激勵模式有（）。