單項(xiàng)選擇題在多種常用的篩選工具中,最古老而且運(yùn)用最廣的一種是()。
A.心理測(cè)驗(yàn)
B.筆跡學(xué)法
C.申請(qǐng)表
D.面試
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1.單項(xiàng)選擇題企業(yè)在招聘工作中對(duì)應(yīng)聘人員的篩選更加細(xì)致和慎重,心理測(cè)驗(yàn)的地位越來(lái)越突出。這體現(xiàn)了招聘工作的哪一項(xiàng)創(chuàng)新()。
A.招聘工作向戰(zhàn)略高度發(fā)展
B.招聘是在獲得一種資源
C.篩選工作的地位越來(lái)越重要
D.招聘工作的內(nèi)容越來(lái)越擴(kuò)大
E.計(jì)算機(jī)等新的工具和技術(shù)在招聘中越來(lái)越被普遍運(yùn)用
2.單項(xiàng)選擇題知識(shí)考試中的相關(guān)知識(shí)考試,又稱()。
A.深度考試
B.廣度考試
C.口試
D.結(jié)構(gòu)考試
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最新試題
當(dāng)組織面對(duì)局部性變革時(shí),多采用的戰(zhàn)略是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
一種企業(yè)在快速增長(zhǎng)的產(chǎn)品市場(chǎng)中擁有較高的份額,按照波士頓矩陣模型它屬于以下哪種類型的企業(yè)()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
認(rèn)為對(duì)員工的投入是與員工共享成功的一部分,員工利益的增長(zhǎng)能夠帶來(lái)企業(yè)利益的持續(xù)增長(zhǎng),企業(yè)不應(yīng)該追求利潤(rùn)最大化,而應(yīng)該追求利潤(rùn)合理化的人力資源制定戰(zhàn)略原則是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在所在的單位,你認(rèn)為自己屬于()的人
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列關(guān)于薪酬信息的說(shuō)法正確的有()。
題型:多項(xiàng)選擇題