A.強(qiáng)調(diào)企業(yè)的宏觀制度特點(diǎn)
B.了解專業(yè)技術(shù)人員的需求特點(diǎn)
C.實(shí)行產(chǎn)權(quán)激勵(lì)手段
D.重視專業(yè)技術(shù)人員的個(gè)性特征
E.注重有效的溝通機(jī)制
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A、對(duì)專業(yè)技術(shù)人員的創(chuàng)新能力的培養(yǎng)和開發(fā)式企業(yè)獲得永續(xù)創(chuàng)新的制勝之略
B、現(xiàn)代企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的核心要素就是基于創(chuàng)新能力培養(yǎng)的專業(yè)技術(shù)人員管理和開發(fā)的制度體系
C、公司的價(jià)值和競(jìng)爭(zhēng)力是由掌握并應(yīng)用知識(shí)的員工所創(chuàng)造的,公司在創(chuàng)新上的成功離不開專業(yè)技術(shù)人員的貢獻(xiàn)
D、在企業(yè)中培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人員,為企業(yè)帶來可觀的業(yè)績(jī)發(fā)展
A.市場(chǎng)意識(shí)
B.創(chuàng)新人格
C.學(xué)習(xí)能力
D.知識(shí)產(chǎn)權(quán)運(yùn)用能力
E.競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)
A.市場(chǎng)意識(shí)
B.創(chuàng)新人格
C.學(xué)習(xí)能力
D.知識(shí)產(chǎn)權(quán)運(yùn)用能力
E.競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)
A.創(chuàng)新素質(zhì)
B.創(chuàng)新技能
C.創(chuàng)新氛圍
D.創(chuàng)新成果
E.創(chuàng)新知識(shí)
A、技術(shù)引進(jìn)能力
B、技術(shù)創(chuàng)新能力
C、技術(shù)吸收能力
D、技術(shù)檢測(cè)能力
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