A.實施關(guān)聯(lián)性績效評估,把有依賴性的部門的績效關(guān)聯(lián)起來B.加強溝通,部門負(fù)責(zé)人之間建立良好關(guān)系C.管理決策層經(jīng)常性的溝通、調(diào)解D.通過行政指令強制相容
A.確定解決問題的可行方案B.根據(jù)新的方案制定具體的實現(xiàn)計劃C.找出產(chǎn)生沖突的真正原因,提出可能的解決方案D.明確問題的具體內(nèi)容、分歧所在、嚴(yán)重程度、涉及面的廣度等
A.合作、正規(guī)和解決問題策略B.競爭或強制策略C.緩和或調(diào)停策略D.妥協(xié)策略