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多項選擇題
影響招聘的外部因素包括()
A.國家的政策法規(guī)
B.招聘成本
C.勞動力市場
D.技術進步
E.職位的性質
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單項選擇題
人力資源如果長期不用就會荒廢和退化,這是人力資源特征的()
A.能動性
B.時效性
C.雙重性
D.社會性
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單項選擇題
通過一系列的心理學方法來測量被試者的智力水平和個性方面差異的測試方法是()
A.心理測試
B.知識考試
C.情景模擬
D.面試
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