組織總體規(guī)劃是由多方面的子規(guī)劃組成的，它涉及（）等方面。

人力資源管理的作用主要體現(xiàn)在為提升企業(yè)績效，實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略。

人才盤點的內(nèi)容主要包括（）

人才盤點完成之后，要及時進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析，對于成果應(yīng)用表述正確的是（）

下列屬于沖突管理處理方式的是（）