（）是吸引專業(yè)技術(shù)人員參與職業(yè)道德建設的有效載體。

科學對于人類事務的影響有兩種方式，一種是物質(zhì)的，一種是（）的。

思維活動也被分為兩個具體的層次，具體體現(xiàn)在（）

檢驗一個組織是否優(yōu)秀的另外一個重要的標準就是（）

調(diào)動專業(yè)技術(shù)人員的內(nèi)生動力，要注意（）的影響。

在創(chuàng)新活動中遵循創(chuàng)新原理和創(chuàng)新（）是提升創(chuàng)新能力的基本要素，是攀登創(chuàng)新云梯的基礎(chǔ)。

職業(yè)綜合能力中的方法能力指需要具備（）種能力。

（）是專業(yè)技術(shù)人員獲得報酬的先決條件。

一個人的能力是由人的（）所組成。

激勵是管理的核心，而（）激勵又是最重要的也是最有效的激勵手段。