多項選擇題屬于勞動者應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)是（）
A.完成勞動任務(wù)
B.提高職業(yè)技能
C.遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
2.多項選擇題人力資源供給小于需求，出現(xiàn)員工短缺，應(yīng)采取的主要措施為（）
A.進(jìn)行技能培訓(xùn)，提高員工勞動效率
B.外包
C.面向社會招聘所需人員
D.進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新，提高員工勞動生產(chǎn)率
最新試題
培訓(xùn)對組織的作用不包括？（）
題型：單項選擇題
作業(yè)層人力資源規(guī)劃是對一系列操作實務(wù)的規(guī)劃，是短期的規(guī)劃，一般為一年以下。包括了人員審核、招聘、提升與調(diào)動、組織變革、培訓(xùn)與發(fā)展、工資與福利、勞工關(guān)系等操作的具體行動方案。
題型：判斷題
下列不屬于國際人力資源管理一般模式的一項是？（）
題型：單項選擇題
下列哪一種測試包括一般推理能力測試和特定的智力測試，比如記憶力能力和歸納能力測試。（）
題型：單項選擇題
信度是指測試的有效性，反映了測試工具對其所要測量的內(nèi)容或特質(zhì)進(jìn)行準(zhǔn)確測量的程度。
題型：判斷題